Plan Básico - Control de Presencia

📌 Control de presencia 6 extras irresistibles

Fichaje legal, simple y sin complicaciones

El Control de presencia 6 extras irresistibles, está diseñado para registrar las horas de trabajo de forma correcta, legal y sin esfuerzo.
Es la solución más sencilla y eficaz para el control horario, cumpliendo al 100% con la normativa vigente.
Este plan permite una gestión clara y fiable del registro de jornada.
Si necesitas que te lo gestionemos lo hacemos por tí: ✅ Nos encargamos de avisar directamente a los empleados cuando no registran su jornada laboral. ✅ Enviamos un correo informativo en nombre de la empresa, dejando constancia de que ésta ha cumplido con su deber de notificar al trabajador. ✅ Cada mes, remitimos un informe detallado indicando qué empleados no han fichado, junto con las notificaciones enviadas. ✅ De esta forma, la empresa queda totalmente protegida ante posibles sanciones o inspecciones, al demostrar que ha cumplido su obligación.

🔹 ¿Qué obtienes?

1️⃣ Cumplimiento total de la ley : Acciones necesarias para registrar la jornada laboral correctamente.
2️⃣ Extras exclusivos : Además del fichaje legal, este plan incluye ventajas adicionales que facilitan aún más la gestión del tiempo.

✅ Requisitos legales del Registro de Jornada

  • Registro diario de la jornada laboral.
  • Registro obligatorio al inicio y final de la jornada.
  • Seguridad jurídica para empleados y empresas.

🚀 Control de presencia 6 extras irresistibles -Extra 1: Comunicados

Para la mejora de la comunicación de la empresa y agilizar sus procesos, dispones de la opción de Comunicados. Puedes Crear Comunicados y visualizar el Historial de Comunicados.

Control de presencia 6 extras irresistibles

📢 Extra 2: Comunicados con Vinculación Legal

Los comunicados en CheckingJob generan una prueba vinculante de lo que la empresa informa. El Whatsemp de Checkingjob es un sistema interno de la app que permite una comunicación en tiempo real y lo más importate es que deja registro en informes.

Messenger Corporativo

📝 Extra 3: Notas específicas para Empleados

Cuando se necesita recordar algo sobre lo que hemos realizado en cuanto a un empleado, por ejemplo "Se ha desactivado por jubilación" o cualquier otro motivo, podemos agregar por fechas la nota correspondiente y acceder a ella para hacer memoria..

Notas de Aviso

✏️ Extra 4: Edición de Fichajes

Corrige errores de fichaje de manera legal.

Edición de Fichajes

📄 Extra 5: Listados Con Geolocalización.

Checkingjob dispone de un sistema de fichaje muy sencillo que envía la dirección del fichaje. Saber más sobre geolocalización

Listados Digitalizados

☁️ Extra 6: Drive del Empleado y Global

Subida de archivos y almacenamiento en la nube para documentos importantes.

Drive del Empleado y Global

Conclusión

En conclusión, tener 6 extras adicionales en tu sistema de control de presencia puede marcar la diferencia en la gestión diaria de tu empresa. Estas funciones no solo mejoran la precisión y el cumplimiento legal, sino que también aportan agilidad, control y eficiencia a todo el proceso laboral. Con herramientas avanzadas como Checkingjob, cada uno de estos extras se integra de forma sencilla, garantizando una experiencia completa y adaptada a las necesidades de cualquier organización moderna.

💡 Le puede interesar visitar 👉 Especial Turnos Rotativos y Cíclicos, donde descubrirá cómo optimizar los horarios variables y mejorar la productividad de su equipo.

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